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grille indicaire MDR
22 avril 2015
09:23
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caporal-chef
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8 mai 2013
sp_UserOfflineSmall Hors ligne

Bonjour avez-vous des informations sur la revalorisation de la grille indiciaire des militaires du rang?
Cordialement.

14 mai 2015
12:44
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mobigeek
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24 novembre 2013
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La dernière mise à jour de la grille indiciaire prend en compte la revalorisation du SMIC au 1er janvier 2015.
L'indice de départ est désormais à 315 pour un jeune engagé... Contre 316 pour un caporal-chef avec 10 ans de services....

Le projet de revalorisation de la grille indiciaire des militaires du rang (aussi appelé NES C) est toujours sur les rails, avec normalement une première tranche (les + de 7 ans) qui devrait en bénéficier cette année encore (et permettre au caporaux-chef -échelle 3- de remonter jusqu'à l'indice 348 selon l'ancienneté), mais je ne serais pas étonnée que ça prenne du retard.

Viendront ensuite les échelles 4 en 2016, puis les jeunes engagés en 2017.

14 mai 2015
15:25
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caporal-chef
Caporal-Chef du forum
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Nombre de messages du forum : 37
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8 mai 2013
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bonjour,
merci pour votre réponse, moi non plus je ne serais pas étonné qu'il y est encore du retard!
Avez-vous des infos concernant les futurs indices de l' échelle 4?
Merci d'avance.

28 août 2015
15:47
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mobigeek
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24 novembre 2013
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Aux dernières nouvelles, l'application de la 1ère tranche du NES C sera effective dès la solde du mois prochain (septembre 2015) avec une revalorisation de 6 points d'indices pour les plus de 7 ans (environs 17 euros nets en plus) et 7 points d'indices pour les plus de 10 ans et au delà (environs 21 euros en +).

L'application totale du NES C sera finalement étalée sur la période 2015-2019.

Tenez compte aussi qu'on perdra à nouveau quelques euros dès janvier, comme chaque année (augmentation du taux de cotisation pour la pension).

10 septembre 2015
20:39
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mobigeek
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24 novembre 2013
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J'ai contacté le service Solde de ma base hier pour me renseigner si mon indice avait bien évolué ou pas ce mois ci (ils ont déjà les données de la solde de Septembre à venir) mais rien n'a évolué. Et d'après les échos que j'ai eu du dernier CFM Air, c'est Bercy qui bloque la mise en oeuvre de la 1ère tranche du NES C. J'aurai d'avantage d'informations dans les prochains jours.

11 septembre 2015
06:48
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caporal-chef
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8 mai 2013
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ha bercy ils nous font toujours rêver! donc nous allons prendre des points tous les ans jusqu'en 2019 c'est bon ca mais en èspérant que se soit mis en oeuvre avant la fin de l'année pour la première tranche.
merci pour votre réponse.

17 septembre 2015
22:41
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DA136
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17 septembre 2015
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Salut mobigeek,Cool

j'ai un complément d'infos,

je viens d'apprendre qu'il n'y a plus d'échéances pour le NES C, en bref on risque de rien avoir du tout. Bougez vos Présidents vos CFM d'armées et le CSFM et toutes les chaines du dialogues pour que les technocrates comprennent.

Bien à vous tous

26 septembre 2015
19:12
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bentausore
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23 septembre 2015
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Bonjour,
D après ce que l on m'a dit gros gros problème de financement donc à mon avis bah pour 2025 coûtent très cher les contrats à 27 ans
En revanche il paraît qu ils vont créer un nouvel indice a 19 ans de service pour pouvoir partir avec a 19,5 infos ou intox si qq a une infos

28 septembre 2015
22:22
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mobigeek
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24 novembre 2013
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Ce n'est pas un problème de financement car c'est budgetisé et acté depuis un moment déjà et le coût n'est pas si énorme que ça. Mais Bercy est connu pour traîner des pieds dès qu'il s'agit de lâcher du pognon...

En ce qui concerne l'échelon exceptionnel (indice 387), actuellement à 20 ans de services (sous conditions), il devrait être banalisé et accessible à tous (pour ceux qui vont jusque là bien entendu). Le Conseil de la Fonction Militaire de l'Armée de l'Air a demandé de le baisser à 19 ans pour que les militaires sous contrat puissent partir à 19 ans 1/2 (pension pleine non décôtée) avec cet échelon validé (il faut avoir détenu l'échelon 6 mois pour le valider pour la pension), mais la DRH-MD n'y semble pas favorable.

Un nouvel échelon exceptionnel (indice 400) devrait être créé à partir de 23 ans de services (donc sous conditions). Mais tout ceci bien sûr est encore en attente de validation/confirmation par la DRH-MD et bien sur de Bercy !

29 septembre 2015
21:29
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bentausore
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23 septembre 2015
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400 ça fait pas grand choses à 27 ans surtout que le maximum est a 75% et selon l âge c est 180 trimestres pffffffff

11 octobre 2015
11:33
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mobigeek
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BONNE NOUVELLE : LE NES C VA ARRIVER.

Nous avons eu la confirmation par la DRH-MD puis par le Ministre de la Défense en personne, que le NES C sera bien appliqué jusqu'au bout, avec pour commencer la 1ère tranche qui entre en application dès le 1er septembre 2015. Le temps que les calculateurs de solde intègrent les nouveaux paramètres, nous le verrons concretement d'ici février/mars 2016, avec effet rétrocactif bien entendu !

Comme prédit précedemment, ce sera bien 6 à 7 points d'indice en + pour tous les + de 7 ans, aussi bien pour les MDRE échelles 3 et 4 que les jeunes sous-officiers (SGT et SGC) échelle 3. En gros 20 à 25 euros nets d'augementation. Ceci pour commencer.

Concernant les échelons sommitaux des caporaux-chefs, l'échelon exceptionnel à 20 ans de services est désormais banalisé pour tous, et un nouvel échelon exceptionnel est créé à 23 ans de services. Ceux-ci entrent en application en même temps que la 1ère tranche du NES C (avec les même délais de traitement bien entendu...)
Concrètement :
Echelon 8 à 20 ans de services : pour tous, passe de 387 à 394 pour la 1ère tranche (indice cible à 415 une fois le NES C appliqué en totalité)
Echelon exceptionnel à 23 ans de services : sous conditions et contingenté, à 398 pour commencer (indice cible à 433 une fois le NES C appliqué en totalité)

En plus de la seconde tranche qui suivra (attention pas de date précise annoncée, mais vraisemblablement à partir de septembre 2016) et prendra cette fois-ci en compte les + de 5 ans, viendra s'ajouter une nouvelle mesure de revalorisation à compter de janvier 2017 dans le cadre du PPCR (Parcours Professionnels Carrière Rénumération) qui devrait encore sensiblement augmenter nos soldes (plus d'infos sur le PPCR : ** Veuillez vous connecter pour voir ce lien **).

12 octobre 2015
21:32
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bentausore
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Salut
Donc en clair à 19,5 ans de services tu seras a 380 si j ai bien suivi correct

13 octobre 2015
15:27
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mobigeek
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Exact, A CE JOUR, avec l'échelon 17 ans. A terme, d'ici 2019 au plus tard, cet échelon sera à l'indice 395.
Si tu veux partir avec l'échelon des 20 ans, il faudra faire 1 an de plus. : 20 ans + 6 mois pour valider l'échelon pour la pension.

14 octobre 2015
22:07
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bentausore
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23 septembre 2015
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Salut
Donc pour l instant 19,5 indice 373 et en 2017 seras a 380 sur le simulateurs ça fait pas grand choses
A 19,5 serais a un peu plus de 900 et vu tout ce qu il faut en opex pour pouvoir être à 75% même si tu vas a 27 bah 19,5 c est bien et cela me permettra de cumuler de retraite après bien plus élevé que celle de qq qui auras fait 27'et ne pourras pas cumuler donc c est tout réfléchis après chaque cas est différent

Petite question je touche l aeh est ce que cela est pris en compte dans la pension

16 octobre 2015
13:16
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caporal-chef
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bonjour,
s'agissant du PPCR quelles primes pourraient être transformées en points d'indices pour les militaires du rang par rapport à la catégorie C?
merci.

16 octobre 2015
16:23
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mobigeek
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@bentausore : je ne sais ce qu'est l'aeh. Je ne pourrai pas t'en dire d'avantage.

@caporal-chef : à part que les grilles indiciaires devraient être refondues à cette occasion, je n'ai pas plus d'info sur le PPCR à part ce que j'en ai trouvé sur le net (cf lien que j'ai donné plus haut), mais le ministre de la défense a bien affirmé que ces mesures nous serons appliquées au même titre et en même temps que la fonction publique.

17 octobre 2015
23:26
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bentausore
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Salut @mobigek moconnaîtrais tu exactement l indice de solde a 19 ans de service
Merci d avance

24 octobre 2015
14:38
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ffecsa
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mobigeek a déclaré

BONNE NOUVELLE : LE NES C VA ARRIVER.

Nous avons eu la confirmation par la DRH-MD puis par le Ministre de la Défense en personne, que le NES C sera bien appliqué jusqu'au bout, avec pour commencer la 1ère tranche qui entre en application dès le 1er septembre 2015. Le temps que les calculateurs de solde intègrent les nouveaux paramètres, nous le verrons concretement d'ici février/mars 2016, avec effet rétrocactif bien entendu !

Comme prédit précedemment, ce sera bien 6 à 7 points d'indice en + pour tous les + de 7 ans, aussi bien pour les MDRE échelles 3 et 4 que les jeunes sous-officiers (SGT et SGC) échelle 3. En gros 20 à 25 euros nets d'augementation. Ceci pour commencer.

Concernant les échelons sommitaux des caporaux-chefs, l'échelon exceptionnel à 20 ans de services est désormais banalisé pour tous, et un nouvel échelon exceptionnel est créé à 23 ans de services. Ceux-ci entrent en application en même temps que la 1ère tranche du NES C (avec les même délais de traitement bien entendu...)
Concrètement :
Echelon 8 à 20 ans de services : pour tous, passe de 387 à 394 pour la 1ère tranche (indice cible à 415 une fois le NES C appliqué en totalité)
Echelon exceptionnel à 23 ans de services : sous conditions et contingenté, à 398 pour commencer (indice cible à 433 une fois le NES C appliqué en totalité)

En plus de la seconde tranche qui suivra (attention pas de date précise annoncée, mais vraisemblablement à partir de septembre 2016) et prendra cette fois-ci en compte les + de 5 ans, viendra s'ajouter une nouvelle mesure de revalorisation à compter de janvier 2017 dans le cadre du PPCR (Parcours Professionnels Carrière Rénumération) qui devrait encore sensiblement augmenter nos soldes (plus d'infos sur le PPCR : ** Veuillez vous connecter pour voir ce lien **).

Bonjour, Laugh,
merci pour ces précisions qui viennent compléter le petit article qu on trouve sur le site du CSFM. Il est un peu court!

Peux tu me faire des petites "prévisions"?

Je suis bientôt en détachement à/c du mois de novembre 2015.
Je serai... si tout se passe bien radié en novembre 2016 à 18 ans et 1 mois de service.
"En l´état actuel" de la grille indiciaire, je partirai en ce qui concerne la pension lors de ma radiation avec l´indice 373 (bien détenu plus de 6 mois car acquis en octobre 2015).

Puis-je "espérer" partir en ce concerne la liquidation de la pension avec 373 + 7 points?

Même si ce n´est pas le cas, car je ne l´aurai peut-être pas détenu assez longtemps, peux tu me "prévoir" quel sera mon dernier indice atteint?
Cet indice "atteint" mais non "acquis" pouvant peut-être me permettre un classement plus haut dans la grille indiciaire de l´emploi public dans lequel je serai intégré le 01 er novembre 2016.

Merci,

25 octobre 2015
10:48
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mobigeek
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Bonjour ffecsa

D'ici ta radiation tu seras bien à 380 (échelon 17 ans), et ce sera bien ton dernier indice atteint, selon ce que tu me décris.
L'éhelon suivant n'est qu'à 20 ans.

@bentausore : cette réponse est valable pour toi aussi : 19 ans --> échelon 17 ans = 380.

26 octobre 2015
12:28
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ffecsa
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mobigeek a déclaré

Bonjour ffecsa

D'ici ta radiation tu seras bien à 380 (échelon 17 ans), et ce sera bien ton dernier indice atteint, selon ce que tu me décris.
L'éhelon suivant n'est qu'à 20 ans.

@bentausore : cette réponse est valable pour toi aussi : 19 ans --> échelon 17 ans = 380.

Donc en février/mars 2016, je peux espérer le voir apparaitre sur le bulletin de solde ? Je vais choufer l'affaire car je devrai dans ce cas demander une attestation indiciaire pour communication à mon gestionnaire rh civil.
Faudrait vraiment que j'ai du bol si j'arrive à le détenir 6 mois plein. Ça compenserait un peu le petit alinéa sur le L12i sorti en juillet dernier qui est venu me réduire ma bonification des 1/5 pour le temps de détachement.

Merci de m'avoir répondu.

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